Ve dnech 21. a 28. května se koná II. a III. kolo Kolektivního vyjednávání v DP Praha a.s..

Návrh zaměstnavatele zvedá letový příplatek (cca o tři Kč) a v čase chce navýšit objem výkonnostních odměn (prémií).
Názory na výši prémií se různí, nicméně náš návrh na přesun celého objemu z prémií do složky letového příplatku, žádná jiná OO nepodpořila.

Zaměstnavatel nám sdělil informaci, že pokud 2/3 OO vysloví s KS souhlas, pak ji uzavře i přes nesouhlas ostatních.

To je samozřejmě v rozporu se Zákonem o kolektivním vyjednávání a pravděpodobně to bude mít soudní dohru… zaměstnavatel je si toho vědom.
Je zcela zjevné, že vedení DPP ignoruje část odborového spektra a na výkonu moci se dohodlo s loajálními „takypředsedy“.

Bohužel, zaměstnancům je to v drtivé většině jedno, neřeší, v jaké OO jsou, a zda vůbec, a z toho samozřejmě vedení i zaháčkovaní „zástupci zaměstnanců“ těží. Vydrží tento stav do voleb? Nebo navěky?
Toť otázka…..

-JZ-